18岁，我就进入台北晶华服务。因为不怕和别人讲话，即使自认英文能力不是非常好，却敢用外语沟通，让我有机会进入晶华点心坊，待在外国主厨身边担任助手。这次小小的升迁让我初尝成功果实。我很清楚要继续取得“被重用的感觉”，就要让自己学得更多、更广。“有太多事是别人不想做，只要你愿意捡起来做，很多机会就会显现。”我相信唯有不怕辛苦，才能真正把握机会，达到不停晋升的目标，享受成功的快乐。

  在台北老爷酒店期间，因晚上兼任其他工作，始终无法升迁至日班主任或组长的位置。沉潜多时，机会总算出现，夜班代理经理出缺，负责在每月夜班经理8天休假中，代理相关职务。候选人为3名轮班员工，包含我在内。

  因为工作性质需每晚值大夜班，其他人只想闪避这个任务，我却很清楚，这是我必须争取的机会。连家人都认为不需要为工作如此拼命，我为了抓住升任经理的可能，过着熬夜的生活长达半年。

  夜班工作虽然辛苦，回想起来，我觉得“很补”！因为晚上是饭店管理最重要的时段，客户一一入住、用餐，夜间经理一人就代表所有白天的主管，进行决策，处理各种突发事件。通过代班夜间经理的机会，我学习面对客户，处理喝醉酒、换房间、客诉、道歉等大小危机，也靠着外向的性格，认识老板级的客户，累积人生经验值。

  虽然代班夜间经理并非正式的经理职称，一个月也只不过代理8天，却让我的眼界更高，提前学习到一般人要到约40岁才会有的经理历练。